En un mercado laboral cada vez más competitivo, es crucial destacar y marcar la diferencia al postular a un empleo. Para lograrlo, es fundamental desarrollar habilidades blandas que resulten atractivas para los reclutadores. En este artículo, exploraremos dos habilidades esenciales recomendadas por expertos: la comunicación efectiva y la adaptabilidad. Aprenderemos cómo dominar estas habilidades y cómo aplicarlas en situaciones de entrevista laboral.

Para Camila Cortez, subdirectora de Desarrollo Profesional de la Universidad de Los Andes (Chile), es importante desarrollar dos habilidades blandas que en la actualidad resultan particularmente atractivas para los reclutadores: la comunicación efectiva y la adaptabilidad.

Habilidad 1: Comunicación efectiva La comunicación asertiva es clave para transmitir mensajes claros y comprensibles tanto a grupos como a individuos. Para lograr una comunicación efectiva, debemos considerar lo siguiente:

1. Tener claridad en lo que queremos expresar y cómo hacerlo.
2. Utilizar palabras precisas y adecuadas, acompañadas de lenguaje corporal que respalde el mensaje.
3. Organizar las ideas de manera lógica y jerarquizar su importancia.
4. Confirmar la comprensión del mensaje mediante preguntas directas.
5. Adaptarse al contexto, evitando el uso de jergas o modismos en situaciones formales.
6. Ser conscientes del tiempo disponible durante la entrevista y acotar los mensajes según sea necesario.
7. Mantener la transparencia y siempre decir la verdad, evitando mentiras o medias verdades que podrían ser evidentes.

Habilidad 2: Adaptabilidad La capacidad de adaptarse a los cambios en el entorno laboral es altamente valorada por los reclutadores. Mostrar esta habilidad desde el primer contacto en una entrevista es crucial. Algunos puntos clave a considerar son:

1. Ser observador y estar dispuesto a ser flexible sin perder nuestra esencia.
2. Adaptar nuestro estilo de comunicación según el entorno y el entrevistador.
3. Aprovechar los espacios para conversar de manera distendida en situaciones cálidas, y ser más conciso y directo en situaciones donde el entrevistador está apurado.
4. Demostrar nuestra capacidad de adaptación al desenvolvernos con éxito y comunicar nuestras aptitudes y capacidades para el puesto al que nos postulamos.

Para destacar en el mercado laboral actual, es esencial desarrollar habilidades blandas que sean atractivas para los reclutadores. La comunicación efectiva y la adaptabilidad son dos habilidades clave que pueden marcar la diferencia al postular a un empleo. Al dominar estas habilidades y aplicarlas en situaciones de entrevista laboral, aumentaremos nuestras posibilidades de éxito y nos destacaremos entre otros candidatos.

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La presente nota ha sido elaborada gracias a la información enviada mediante nota de prensa de la oficina de prensa de Universidad de Los Andes a través de su agencia TOC Asociados a, al publicarse no se ha recibido pago alguno. Fuente:https://portal.efact.pe/Puedes seguirnos en nuestras redes. No te pierdas Viernes Informal por Instagram, nuestro podcast LinkedIn Con Cola  y Café con Noticias por Spotify puedes escuchar un capítulo de nuestro podcast aquí.