El próximo jueves 29 de junio se celebrará el Día de San Pedro y San Pablo en Perú, lo que implicará un feriado nacional. Ante esta situación, es importante que los emprendedores y trabajadores del país estén informados sobre sus derechos y obligaciones en relación con esta fecha.

Según el Decreto Legislativo 713, conocido como la Ley de Descansos Remunerados, los días feriados deben ser pagados en su totalidad sin que los trabajadores estén obligados a prestar servicios. En este sentido, la Cámara de Comercio de Lima (CCL) ha señalado que aquellos empleados que trabajen en el sector privado sin un descanso sustitutorio posterior tienen derecho a recibir una triple remuneración.

Esto significa que, además de la remuneración normal por su trabajo, los empleados que trabajen en un feriado recibirán una remuneración adicional por el día festivo y otra compensación extra por haber trabajado en un día feriado. Es importante destacar que aquellos trabajadores que acuerden laborar con un descanso sustitutorio posterior solo percibirán su remuneración normal.

En el caso de los empleados que realizan teletrabajo, tienen derecho a recibir su remuneración sin trabajar durante el feriado. Sin embargo, si acuerdan trabajar sin un descanso sustitutorio posterior, también tendrán derecho a recibir una remuneración triple.

Cuando el descanso semanal de un trabajador coincide con uno de los días feriados, este recibirá su remuneración normal. Sin embargo, aquellos que estén disfrutando de sus vacaciones el jueves 29 de junio no tendrán derecho a una remuneración adicional.

Es importante que los emprendedores y trabajadores peruanos estén al tanto de sus derechos y obligaciones durante los feriados nacionales, para evitar confusiones y asegurar un trato justo en cuanto a su remuneración. El cumplimiento de la Ley de Descansos Remunerados es fundamental para mantener un ambiente laboral equitativo y promover el emprendimiento en el país.

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La presente nota ha sido elaborada gracias a la información enviada mediante nota de prensa de la oficina de prensa de la Cámara de Comercio de Lima. Fuente: https://www.camaralima.org.pe/ Puedes seguirnos en nuestras redes. No te pierdas Viernes Informal por Instagram, nuestro podcast LinkedIn Con Cola por Spotify o Mirada Latina por LinkedIn.