El próximo mes, todos los trabajadores, desde pequeñas empresas hasta corporaciones de gran envergadura, recibirán su segundo depósito anual de Compensación por Tiempo de Servicios (CTS). Es esencial comprender la fecha de este depósito y su relevancia para los emprendedores en Perú. Según la Cámara de Comercio de Lima, este abono correspondiente al período de mayo a octubre de 2023 deberá efectuarse a más tardar el 15 de noviembre.

Además, se han delineado las reglas que rigen este próximo depósito, y es fundamental conocer su impacto en tu emprendimiento. Según la Cámara de Comercio de Lima, el monto de la CTS a depositar varía dependiendo del tipo de empresa y la duración del trabajo durante el semestre.

En el caso de pequeñas empresas con ingresos anuales inferiores a 1700 UIT, existen tres situaciones clave que los emprendedores deben comprender:

1. Si tu empresa no está inscrita en el Registro de Micro y Pequeña Empresa (Remype), tus trabajadores, tanto antiguos como nuevos, tienen derecho a la CTS según la regla general que aplica para medianas y grandes empresas.
2. Si tu empresa está inscrita en el Remype, los trabajadores contratados antes del registro mantienen el derecho a la CTS bajo la regla general.
3. Para los trabajadores contratados después de que tu empresa se inscribiera en el Remype, la CTS será el 50% de lo que corresponde en el régimen general.

En el caso de las microempresas, con ingresos anuales inferiores a 150 UIT, también se presentan tres situaciones de relevancia para los emprendedores:

1. Si tu empresa no está inscrita en el Remype, todos tus trabajadores tienen derecho a la CTS bajo la regla general.
2. Si tu empresa está inscrita en el Remype, los trabajadores contratados antes del registro mantienen el derecho a la CTS bajo la regla general.
3. Para los trabajadores contratados después del registro en el Remype, no hay derecho a CTS.

Este depósito de CTS tiene un impacto directo en el flujo de efectivo de tu emprendimiento, por lo que es crucial comprender las reglas que se aplican a tu tipo de empresa. Mantente informado y asegúrate de cumplir con tus obligaciones laborales para garantizar un entorno de trabajo estable y armonioso para tus empleados y, al mismo tiempo, para mantener un emprendimiento saludable en Perú. ¡Descubre más sobre cómo gestionar tu CTS y optimizar tus finanzas empresariales!

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👉🏽 Según Decreto Legislativo N° 1524, las empresas y los sujetos que oferten bienes y servicios deben consignar sus números de RUC en toda la documentación utilizada en sus ofertas. Cuaderno Borrador es una marca administrada por Flanker Investment Group (RUC 20609240068)